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云冈矿多措并举加强班组建设


2018-01-12 来源: 同煤网站
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  云冈矿通过多种措施,全面提升班组建设质量,从源头夯实企业发展基础。
  开展零距离帮扶。云冈矿采取党员帮扶、师带徒、老带新等多种方式,根据班组员工业务素质情况,一对一结成帮扶对子,在工作中通过传帮带的方式,提升员工工作水平和业务能力,进一步增强了班组的战斗力。
  构建零距离通道。云冈矿结合班组管理实际,在完善健全各项班组管理制度的同时,要求班组长在日常工作中,对涉及班组管理的重要事项进行全员讨论,使每位员工零距离参与班组管理,推动班组工作有序开展。
  强化零距离沟通。云冈矿高度重视员工思想建设工作,要求班组长在日常工作中,及时了解每一位员工的思想动态和工作生活情况,通过谈话沟通等方式,及时把隐患消灭在萌芽状态。与此同时,他们还积极开展扶贫帮困工作,帮助员工解决好生活中遇到的问题,进一步增强了企业的凝聚力和战斗力。  (通讯员 岳建忠 责编 赵 炜)