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大斗沟煤业公司:班前特色安全文化提高员工安全意识

2019-11-01 来源: 同煤网站

  大斗沟煤业公司始终坚持“安全第一”和文化引领的理念,按照“安全到岗、安全到人”的工作要求,在各个生产班组积极打造特色安全文化,提高员工安全意识,培养良好安全行为,促进安全自觉的行为养成。
  该公司全面推行“双体系”管理模式,坚持班前举办安全活动仪式,按照点名—安全确认—班前讲评—任务布置—安全学考—齐唱《大同煤矿集团之歌》—安全宣誓—举旗排队这八个步骤的规定动作来强化员工安全意识,有效改变和纠正员工的不良行为习惯。积极推行“手指口述、岗位描述”工作法,规范员工的操作行为,每周开展班前隐患预想、预知、预控,严格执行班前班后日志填写制度,进一步明确了各个班组的工作任务和安全责任。此外,在每个基层区队的换班室里都设立由员工“全家福”照片组成的亲情安全宣传栏,对员工进行亲情触动教育,通过班前面对家人照片的安全宣誓,引导员工牢记亲人期盼,增强广大员工对安全的自愿、自需、自求意识,筑牢安全思想防线。(通讯员 丁耿明 刘伟 责编 刘占敏)

 

 
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