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地层深处的“开路先锋”

——记集团公司特级劳模标兵雁崖煤业公司机掘三队队长冯占文


2019-07-12 来源: 雁崖煤业公司
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  在山西同煤集团雁崖煤业公司有这样一位“先锋”人物。说他先锋,是因为他带领的机掘三队创下了18.02平方米大断面单月最高进尺608米的好成绩,再次刷新了快速掘进的新纪录;说他先锋,是因为他带领的机掘三队,被山西省劳动竞赛委员会评为工人先锋号,多次被集团公司评为掘进创水平队、模范集体,他个人被山西省人力资源和社会保障厅、山西省煤炭工业厅评为山西省煤炭系统劳动模范;还多次被评为集团公司劳动模范、十佳队长、特级劳模标兵、优秀党员和煤炭先进工作者。他就是荣获2018年度集团公司特级劳模标兵的雁崖煤业公司机掘三队队长冯占文。
  “安全是最大效益”
  “只有把安全放在心里、抓在手上,时刻绷紧安全生产这根弦,才能有效地提高掘进效率。”这是冯占文经常挂在嘴边的一句话。他是这样说的,更是这样做的。他给自己定了“三不少”的安全管理制度,那就是只要下了井安全巡查不少走、安全标准不少看、安全行为不少管,真正做到安全快速掘进。在实际工作中,他推行了“三化五到位”的安全管理法,即井下抓标准化、操作抓规范化、管理抓精细化,思想认识到位、目标管理到位、任务指标到位、责任分工到位、现场跟踪到位,为安全筑起保障墙,打造零事故现场;同时重点推行安全信息直线畅通,实行跟踪、监督、检查一条线,使安全工作有人抓、有人管,责任到人、目标明确,奖罚分明、当班兑现。以机电设备完好、巷道支护质量、通风设施管理、物料码放标准、器具放置规范、生产作业安全为重点,完善安全管理制度,落实安全督查责任,实施安全目标动态管理,做到项项标准,事事规范,件件达标,确保了全队安全利益共同体的形成。在他严细的管理中,机掘三队在集团公司月度安全质量标准化评比中荣获第一名的好成绩。
  “困难就是只纸老虎”
  “遇到困难就得想办法,不能被眼前的困难吓倒。”冯占文对笔者意味深长地说。在掘进山4#层三盘区西翼2312、5310、5308系统时,按设计要求需把该煤层作为顶板,并且每个系统均穿越两座底风桥;山4#层三盘区西翼2312顺槽煤层厚度为3.9米-4.6米,掘进过程中需留设底煤,给安全质量标准化和正常生产带来了诸多困难;山4#层三盘区西翼2312顺槽在掘进过程中又遇到了褶皱构造,这对于干了20多年掘进的他来说,还是头一回。面对这样一块“难啃的硬骨头”,他按照危险源预测预控要求,及时制定施工措施和作业规程,每日进行开工前的安全隐患排查,针对性地解决了安全挡手问题。针对巷道断面大、支护量大、地质构造复杂的难题,他通过工资倾斜主要工种,班组内按工种承包,班组生产得分实行台阶加奖,运用工资杠杆调动员工工作积极性。在工艺上,他科学制定了“一优化六改进”快速掘进方案(优化巷道支护参数,改进截割顺序,改进支护工序,改进铺网工艺,改进锚杆支护注杆方法,改进辅助运输方式,改进截割进度),在确保工作面动态达标的基础上,取得了18.02平方米大断面单月最高进尺608米的好成绩。特别是快速掘进方案受到了集团公司领导高度肯定,并在全集团公司进行了经验推广。
  “人心换人心赢得真心”
  同样的工作环境,同样工作面,同样的工作时间,为什么机掘三队能够创造如此之多的骄人业绩呢?
  带着这个疑问,笔者翻开了他案头上的一个笔记本,上面清楚地记录着:员工曹继亮女儿患白血病无钱医治,冯占文同志看在眼里,急在心上,多次去其家里进行走访慰问,并号召全队员工向曹继亮进行捐款,累计捐款3000余元。员工李天闪患风湿病,家里孩子多,家庭负担沉重,及时将其从劳动强度较大的支护工调整为皮带岗位工,并给他送去慰问品,鼓励他积极治疗,早日战胜病魔。
  在机掘三队,无论谁有困难,大家都会出手相助。他还坚持大事共同研究,小事及时通气的原则,主动在安全生产奖罚、违章违纪处理、困难员工救助、工资奖金分配等重大问题上集体讨论,民主决策,做到了队务公开,民主管理,形成了干部同心协力,员工心齐气顺的良好风气。(通讯员 李云鹏 责编 郑汝林)