吴永平向青年代表赠送纪念品。

       2月13日上午，大友宾馆二楼会议室内春意浓浓、欢声笑语，同煤集团领导吴永平、王保玉、张润锁与30多名春节返乡的外出就业、自主创业青年及部分家长进行座谈，共叙就业创业历程，共享成功喜悦。 
       座谈会由集团公司董事、党委副书记王保玉主持。 
       座谈会上，与会人员共同观看了外出就业、创业电视宣传片《在路上》、《放飞梦想的家园》。部分优秀外出就业、自主创业的青年代表和青年家长代表讲述了自己及子女转变观念外出就业、创业的经历及感悟。 
       集团公司董事长、党委书记、总经理吴永平讲话。他指出，就业，是民生之本。为了帮助青年就业，集团公司于2003年10月份成立了青年就业指导服务中心，这也是一个面向70万员工家属、专门帮助数万名待业青年解决就业问题的中介服务机构。几年来，在公司各级团组织的共同努力下，就业中心先后向北京、天津、山东、内蒙古等地输送大批待业青年，并影响和带动更多的待业青年选择矿区以外的地区动态就业。为了鼓励青年外出就业，集团公司还专门出台了一些优惠政策。青年们外出就业和自主创业的历程，不仅弘扬了与时俱进、自强不息的时代精神，为矿山青年树立了学习的榜样，更为同煤集团广大待业青年趟出了一条自谋职业、自主创业的路子。吴永平要求青年就业指导服务中心和各级团组织要增强责任意识和使命意识，进一步拓宽思路、创新方法，为广大待业青年搭建良好的外出就业、自主创业的平台，不遗余力地帮助同煤员工子女就业创业；希望广大待业青年及家长要进一步解放思想，积极主动地转变择业就业观念，尤其是作为家长要积极说服、鼓励和支持子女去自立自强，自谋职业，自主创业；广大就业和创业青年要相互帮助、互相学习，要注重自身素质的提高，敢于设计自己的理想，并加倍努力去实现理想。 
       吴永平动情地对与会青年代表说，你们在外边好好学本领，学技术，相信总有一天，你们会回到同煤大家庭，投身到同煤集团的建设当中。 
       王保玉在讲话中要求青年就业指导服务中心和各级团组织在今后的工作中将重心逐步由以就业为主向就业创业并举转变，要通过加大技能培训力度来拓展青年的就业领域，要通过设立帮助青年创业基金，通过多种渠道筹集资金，以及定期发布创业项目等措施，为广大待业青年创办企业提供支持。他希望就业和创业青年在新的一年里能够立足新起点，创造新业绩，敢想、敢闯、敢干，做出一番大事业，同时希望待业青年能够勇敢地走出矿山，通过自谋职业和自主创业体现自己的人生价值。 
       座谈会后，集团公司领导还向青年代表们赠送了纪念品。 （刘晓磊 周发 摄影报道）