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地煤马口煤矿“微”处着手将“两学一做”学习教育引向深入


2017-08-11 来源: 地煤马口煤矿
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  地煤公司马口煤矿以“两学一做”学习教育常态化制度化建设为抓手,不断创新学习形式,丰富教育载体,积极搭建“微党课、微故事、微谈话”教育平台,将“两学一做”学习教育不断引向深入。
  “微党课”提升高素质。该矿不断拓展学习教育的辐射面,运用“党建微信群”平台,开展了“微党课”学习活动,组织各级领导干部主动带头讲党课,并将党课教育延伸到基层各党支部,让基层各党支部书记、党员纷纷结合工作实际,运用身边事例现身说法。丰富的学习内容、灵活的学习形式,强化了党员之间的互动交流,促进了党员素质能力的再提升。
  “微故事”传递正能量。该矿以“七·一”先进评选表彰活动为契机,积极选树先进典型,深挖典型事迹,并将先进典型事迹材料整理成精炼生动的“微故事”,通过内部办公网络、各种专题会议等形式,对先进人物事迹进行广泛宣传,兴起学习模范、崇尚先进的热潮。同时,以“以学促行”活动为抓手,开展学思大讨论活动,充分发挥榜样的引领作用,引导党员干部自觉对标找差距,主动向故事典型看齐,以先进模范感召力弘扬正能量,引导党员干部发扬党的优良作风,踏实工作,主动作为,服务员工。
  “微谈话”凝聚大合力。该矿通过开展“微谈话”活动,组织各级领导干部主动深入基层、深入一线,与广大基层干部员工“面对面”沟通、“心贴心”交流,全面系统地传达重要会议精神、企业当前面临的形式和任务等,切实做到压力传递到位、人员教育到位、解疑释惑到位,实现企业上下一心,凝心聚力,共谋发展。(通讯员 靳宏 责编 郝倩倩)