社保工作意义重大，它让每个人生活有所保障，老有所养，病有所医。社保中心养老科主要负责在职员工的新参、续保、停保和退休职工资格认证及待遇计算等业务。
办理退休员工退休资格确认工作和待遇计算工作是重中之重，社保中心养老科每年担负着上千名煤业集团退休员工的资格确认工作。2022年下半年，面对严峻的疫情防控形势，为确保到龄退休人员尽快领取到退休待遇，社保中心领导牵头，第一时间统筹部署，多次通过电话、视频会议的方式组织养老科研究解决方案，尽心竭力为员工解难题。经过与山西省社保局的积极沟通，山西省社保局最终决定为社保中心正常退休资格申报业务加班办理。社保中心养老科员工克服诸多困难，放弃休息时间，成立专项工作组，赴山西省社保局现场办公，并及时与二级单位联系、协调、解决疑难业务。短短3天时间，就为2022年12月底前到龄的1146名员工申报了退休资格确认。
据悉，2022年全年，社保中心养老科共为煤业集团申报新参保1035人；为1886名法定正常退休年龄的职工申报了退休信息确认。
